Sözleşmesi süreli olanlar dikkat!
Özel bir inşaat firmasında 3 yıllık sözleşme imzalayarak işe başladım. İşe başlayalı 2.5 yıl oldu. Firma sözleşmem bitmeden işten ayrılmamı istiyor. Bana ‘İstifa et’ diyorlar. Ben de 3 yıllık sözleşmem…
Dul ve yetimler dikkat!
Bu yazımda, ölen işçi sigortalının prim gün sayısının 900 günden az olması nedeniyle dul-yetim aylığı bağlanamamış dul ve yetimlerin işine yarayabilecek bir yargı kararından kısaca bahsetmek istiyorum. Diyelim ki, beş…
Bunu yapan ev sahipleri dikkat!
Evde Çocuk bakım hizmeti kapsamında Bursa, İzmir ve Antalya illerinde pilot bölgeler olmak üzere bakıcı desteği önceki yazılarımda da detaylı olarak belirttiğim üzere uygulamaya başlanmıştır. Yazılarımı yayınladıktan sonra bu hizmetten…
İşçiyken memur olanlar elini çabuk tutsun
Memurların hizmet birleştirilmesi işlemi için ellerini çabuk tutmaları gerekiyor. Hizmet birleştirmesi için emekli olacağı tarihi bekleyen düşük emekli aylığı alabilir. Memuriyete başlamadan önce veya memuriyet arasında 4/a’lı veya 4/b’li olarak…
Memur zamma sevinirken 4/C’liye de kadro yolu açıldı
Kamuda geçici görevlerde istihdam edilen ‘4/c’lilere kadro müjdesi… Toplu sözleşme görüşmelerinde “tam zamanlı çalışan geçici personellerin kadroya geçirilmesi konusunda çalışma yapılacaktır” ifadesi metne girdi. MEMURLARLA hükümet arasında yürütülen toplu sözleşme…
Yaşı beklemek için istifa edenlere işsizlik aylığı yok
2007’den beri taşeron şirkette çalışıyorum, 3600 prim günümü çoktan tamamladım. İşten kendi isteğimle ayrılsam tazminat alabilir miyim? İşten ayrılınca ne kadar süre işsizlik aylığı alabilirim? 5…188225 Nolu SMS Kendi isteğiyle…
Kıdem tazminatı nasıl elde edilir?
Çalışma hayatında çok konuşulan, tartışılan konulardan birisi de kıdem tazminatıdır. Okurumuz Hasan Pehlivan, “Son düzenlemeler ışığında kıdem tazminatımı nasıl ve hangi şartlar altında alacağım?” diyerek bize müracaat etmiş. Kıdem tazminatına…
İşverenler, bu parayı geri alabilirsiniz
İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, işverenler için üç tür yaptırım öngörüyor; idari para cezası, ihaleden men ve işin durdurulması. Bunlardan en ağır olanı şüphesiz işin durdurulması cezası. Zira bu ceza…
Eş Durumundan Tayinde 3 Yıl Şartı Kalktı mı?
Ayşegül Tekbunar soruyor: “Bünyamin bey, bir kamu kurumunda memur olarak çalışıyorum. Eşimin yanına tayin aldırmak için üç yıl şartı vardı. Şimdi o kalkmış mı? Bir yıl oldu diyenler var, kalktı…
Dikkat, emekli maaşınız azalıyor!
Farkında değilsiniz belki ama siz çalışmaya devam ettikçe emekli maaşınız azalıyor. Yani ters bir orantı var. Ne kadar fazla çalışma o kadar az emekli maaşı… Çalışma süresi ile emekli maaşı…
